30.10.2023

Intranet im Wandel: Viva Amplify ergänzt Connection & Engage

Das Intranet spielt eine wichtige Rolle in der internen Kommunikation von Unternehmen. Viva Amplify kommt, ergänzt Viva Connections und Viva Engage – auch zur Ablösung von Valo.

Interne Kommunikation hat mich schon immer fasziniert: Sie ist wie ein unsichtbares Netz, welches das Unternehmen zusammenhält und alle miteinander verbindet. Über die interne Kommunikation werden nicht nur Informationen ausgetauscht, sondern auch die Kultur gefördert und Ideen vorangetrieben. Vor allem das Intranet spielt dabei eine immer wichtigere Rolle – denn es kann heute ganz anders genutzt werden als noch vor wenigen Jahren. Community Building ist hier das Stichwort: der dynamische Austausch, das Teilen von Wissen und die Stärkung der Unternehmenskultur in einer dezentralisierten Arbeitswelt.

Im Kosmos der Unternehmensintranets auf Basis von Microsoft Viva tut sich derzeit viel. Einige der wichtigsten Ankündigungen und Neuerungen habe ich in diesem Blog zusammengestellt.
 

2-Dollar-Viva-Lizenz – ein Angebot für die Unternehmenskommunikation:

Viva Connections, Viva Engage und Viva Amplify gibt es jetzt in einer Lizenz. Microsoft setzt damit ein klares Zeichen: Moderne und zukunftsgerichtete Kommunikation muss für Unternehmen jeder Größe erschwinglich sein. Für mich zeigt das, wie groß die Nachfrage an diesen Erweiterungen der Kommunikationslandschaft in Richtung Employee Experience geworden ist. Unter Employee Experience versteht man die Summe aller Erfahrungen, die Mitarbeitende mit einem Unternehmen machen – ein wichtiger Faktor für Zufriedenheit und Motivation im Arbeitsalltag. Für alle, die Viva noch nicht in ihrer Unternehmenskommunikation einsetzen, ist jetzt ein guter Zeitpunkt, das zu ändern.
 

Microsoft Viva Amplify: ein echter Game Changer

Auf der HR Technology Conference am 10.10.2023 wurde nun endlich Viva Amplify veröffentlicht. Mit diesem neuen Modul aus der Viva Suite bietet Microsoft jetzt ein Redaktions-Tool mit Funktionen wie Multichannel-Publishing, Sentiment-Analysen und detaillierten Insights. So können Unternehmen sicherstellen, dass ihre Botschaften nicht nur überall ankommen, sondern auch die gewünschte Wirkung erzielen. Und das alles unter dem Dach von Microsoft 365, das sowohl Integration als auch Sicherheit garantiert.
 

End of Life: Valo

Valo hat sich seit Jahren als feste Größe in der Intranetlandschaft etabliert. Es hat tolle Zusatzfunktionalitäten beigesteuert, auf die viele Kommunikationsabteilungen gesetzt haben. Aber die Welt dreht sich weiter und Ansprüche und Funktionalitäten mit ihr. Staffbase hat im August veröffentlicht, Valo Intranet und Valo Connect bis zum 31. Juli 2025 einzustellen.

Dies ist eine Gelegenheit, die Augen für neue, innovative Lösungen zu öffnen, die den heutigen und zukünftigen Anforderungen moderner Unternehmen gerecht werden. Auch wir haben unseren Kunden Valo mit großem Erfolg in die Intranets verbaut.

Durch das Ende von Valo stellen wir bereits unsere Kunden auf Microsoft Viva in Verbindung mit Connections und Engage um. Dabei werden Social Intranets mittlerweile weltweit von mehr als 50.000 Benutzern und Benutzerinnen eingesetzt. Unser Zwischenfazit nach den ersten Go-lives ist vielversprechend. Das Social Intranet auf Basis von Viva funktioniert und erreicht oder übertrifft sogar die Erwartungen der Benutzer:innen. Mit Amplify und der erwähnten 2-Dollar-Lizenz werden die Lösungen noch einmal deutlich attraktiver.

Wir begleiten Ihre Valo-Exitstrategie


Für Unternehmen ergeben sich daraus vielfältige Chancen: Ein Social-Intranet-Projekt kann dazu führen, bestehende Kommunikationsstrukturen zu überdenken und zu optimieren, moderne Möglichkeiten des Community Buildings einfließen zu lassen – und damit eine High-Performance-Organisation über effektive Kommunikation aufzubauen.

Unser Team bei Campana & Schott begleitet Sie in diesem Prozess von Anfang an. Sie benötigen Unterstützung bei Ihrer Valo-Exitstrategie? Wir haben für Sie ein Paket zusammengestellt.

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Autor

Holger Dietz

Senior Manager, Head of Employee Experience